Hôpital Plus – Défis : Une nouvelle formation pour les dirigeants en santé face à la complexité
Hôpital Plus – Défis :
Une nouvelle formation pour les dirigeants en santé face à la complexité
Dans un contexte hospitalier en pleine mutation, marqué par des complexités multiples et des enjeux stratégiques, l’EHESP propose avec un Diplôme d’établissement unique en France : Hôpital Plus – Défis.
Ce programme s’adresse aux dirigeants d’établissements de santé, sociaux et médico-sociaux, ainsi qu’aux médecins en responsabilité, confrontés à des situations complexes et sensibles.
Pourquoi candidater à Hôpital Plus – Défis ?
L’objectif est clair : développer un leadership conscient, éthique et engagé, capable de décider et agir efficacement dans un environnement incertain.
Ce parcours repose sur des piliers pédagogiques forts :
- Réflexivité personnelle et institutionnelle
- Dialogue et contractualisation
- Temporalité et transformation
- Action et innovation
- Communication et récit
- Reconnaissance et vulnérabilité
- Complexité et simplification
- Risques et éthique
Chaque séquence inclut des mises en situation, des entraînements pratiques et des échanges avec des experts de haut niveau, dans un cadre challengeant, bienveillant et confidentiel.
Un programme immersif en 7 étapes clés :
Le diplôme Hôpital Plus – Défis s’articule autour de sept séquences complémentaires, chacune pensée pour renforcer votre posture de dirigeant face à la complexité. De mars 2025 à janvier 2026, vous explorerez des thématiques stratégiques guidées par un fil rouge essentiel : la décision.
- Prendre des décisions en situation complexe
- Maîtriser les situations sensibles
- Gérer la sortie de crise
- Valoriser vos atouts
- Définir une stratégie en contexte incertain
- Sécuriser vos actions
- Stimuler la créativité
Pour enrichir ces rencontres, deux demi-journées à distance viendront approfondir les échanges et consolider les apprentissages.
Les atouts de ce programme
- Un collectif pluridisciplinaire pour partager des expériences et renforcer la posture de dirigeant
- Des séquences interactives, centrées sur le développement des compétences
- Une approche expérientielle, avec des exercices concrets et peu de conférences magistrales
- Une immersion hors Paris pour consolider le collectif et s’inspirer autrement
- Des témoins de très haut niveau pour enrichir les échanges et nourrir le fil rouge de la formation
📅 Dates : mars 2026 – janvier 2027
📍 Lieu : Paris & Clermont-Ferrand + distanciel
📌 Date limite de candidature : 19 décembre 2025